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定時で帰る人は仕事ができないって本当?そう言われる理由は

スキル

あなたの職場にも毎日定時で帰る人がいたりするかと思います。

定時で帰る人は仕事ができないと思っている方もいるかもしれません。

そこでここでは実際に働いていた職場に仕事ができない人がいたという方々に、定時で帰る人は仕事ができないのかについて聞いてみましたのでそれらの意見をもとに紹介していきたいと思います。

定時で帰る人は仕事ができないのか?

では定時で帰る人は仕事ができないのかどうかのアンケートでは

定時で帰る人は仕事ができないと思う:10人
定時で帰る人は仕事ができないと思わない:64人
どちらとも言えない:26人

という結果になりました。

ということで定時で帰るからと言って仕事ができないわけではないという意見の方が多い結果になりました。

定時で帰る人は仕事ができないと思う理由

それでは定時で帰る人は仕事ができないと思う理由から紹介していきたいと思います。

■通信関連企業の事務系作業
随分早めに帰り支度を済ませ「これからは自分の時間だ」と言わんばかりの勢いで職場を出て行ってました。
■商社の小売部署担当
業務時間外にするべきことを把握できないので定時で帰る
■建設会社のエンジニア
遅刻してきてるのに帰るのはいつも定時なので
■製造業の倉庫業務
自分の仕事はここまでと境界線を引き、業務が完了していなくても定時には必ず帰るからです。
■IT業界の広告営業
定時に帰ること自体は否定はしないものの、残念ながら定時通りに帰る人で出世している人は見たことがない
■福祉関係
帰ることしか頭にないから。
■化学品メーカーの営業
一概には言えませんが、一日何の仕事もしないで定時に帰る人が我が社にはいます。
■外食産業
定時になったからさっさと帰るのは信頼度が低い。
■歯科助手
仕事をやりたくないひとが多いと思うので
■地方JAの職員
明日やればいいとか、だれかがやってくれるとか、自分勝手な判断をされる。

ということで

■仕事が終わっていないのに定時で帰る

といった意見がありました。

定時で帰る人は仕事ができないと思わない理由

やはりここは一番多かった【定時で帰る人は仕事ができないと思わない理由】を見ていきたいと思います。

■病院の受付
仕事が出来る人ほど、時間内に仕事を終わらせて定時で帰っているイメージだから
■特別支援学校の教員
見通しをもってバリバリ集中して仕事をすれば定時で帰ることができるから。だらだらと時間外で仕事をする方が仕事ができないと思う。
■アパレル販売
サービス残業になるのでさっさと帰る
■病院の看護師
時間内で終わらせることが出来るのも仕事ができるうちに入るから。
■建築現場の施工管理
仕事の質で改善できることだと思います。
■特別養護老人ホーム介護職
逆に遅くまで残っている印象
■保険会社の事務
残業せず定時で帰れることはできそうでできない、良い姿であるため。
■IT業界の営業
そもそも提示で帰れない
■教育業界(学習塾の運営で営業、事務、接客)
仕事ができないから残業になる人や、優秀だから定時でおわらせられる計画性があり、業務スピードのコントロールがてきる人がいる。
■医療関係の総務、労務
定時で仕事が終わる人は仕事が出来る人だという認識です。
■金融業界
仕事ができない人は、残業をして、残業代を稼ぐ傾向がある
■サービス業の事務
仕事ができない人は時間が足りなくなって、残業しているイメージがあるから。
■電気メーカーのSE
昔と違って今は、仕事ができない人の方が定時を過ぎてもダラダラと残業している印象のため。
■IT業界の派遣営業
定時で帰れない人ほど仕事ができないと思うから
■飲食業のホール
仕事ができる人は時間内にパフォーマンスを発揮して帰るので効率がいいです
■IT業界の経理
むしろ仕事ができない人ほどダラダラ残って無駄に残業代をもらっていたから。
■メーカーの人事
仕事できない人ほどダラダラ残る
■通信事業社の施工管理事務
“会社員の場合、無能ほど残業する。
いわゆる生活残業の場合と、残業時間で頑張っているアピールする場合と、無能すぎて定時までに仕事が終わらない場合がある。
有能な人はさっさと仕事を終わらせる。”
■看護師
仕事が終わっても残っておしゃべりをして帰ることが多いので
■コールセンター
出来ない人はダラダラ残業して、「残業代はほしい」と図々しく不要な残業をする
■工場のオペレーター
定時で帰るひとほど無駄がなく優秀だとおもう。
■介護施設の介護士
定時で帰れる人は逆に有能と思う。もちろん仕事が雑ではいけませんが…。
■公務員事務
だらだらとなかなかかえらない。
■介護士
提示に仕事を終える人は仕事が出来る人です。出来ない人はダラダラしています。
■証券会社の営業
できる人ほど早く帰る
■障がい福祉サービスの生活支援員
業務量によって違いがあるからです。
■美容室の美容師
時間管理 タスク管理ができていて素晴らしいと思う。
■インフラ業界の事務
残業できる=仕事できるとは思わない。仕事が残っていても翌日に回せるものであれば無理に残業せず定時で帰っていい。
■不動産賃貸業の営業
ダラダラと残業する人の方が仕事ができない人が多いと思います。
■ITエンジニア
“僕自身が定時できっかり帰りますが、やることはちゃんとやってます!
逆に仕事できない人は定時で帰らずダラダラと仕事をしているイメージが多い。”
■サービス業(食品系)
うちはシフト制なので逆に定時に帰らなければいけない。でも、作業を途中で放りっぱなしで帰るのはないと思う。
■小売業界の部門担当
仕事ができる人ほど定時までにタスクを完了しているからです。
■工場の職員
頭が痛いのと言って早退してしまう
■製造業の軽作業
残業が推奨されていない会社だったので定時までに終わらせられない人が仕事できない人だと言われていました。
■製造業の生産工程
むしろ残業代稼ぎでダラダラやっている印象がある。
■人材派遣会社
逆に定時で仕事を終わらせることができる人は仕事ができると思います。
■工場生産員
提示で帰るということは、スケジュール管理がしっかりしていると思うから
■製造業のエンジニア
“仕事ができる人ほど、決められた時間内に仕事を終わらせて
定時で帰れると思います。”
■ITエンジニア
できない人ほど残って残業代を稼いでいるイメージがあります。
■介護職の介護士
逆に、だらだら残る人ほど中身のある仕事ができない場合が多いです。仕事は定時に切り上げるべきだし、それができるように采配するべきだと思うからです。
■飲食店従業員
定時で帰れる人は仕事を終わらせることができてる人です。仕事ができない人ほど、時間を長く使って、ダラダラとしています。仕事のできる人は時間内に仕事を終わらせることができます。
■会社員
人による
■某運輸関係のパート女性
定時で帰る人は、きまった時間内に仕事をおわらせることができるから。
■大手ブランドの販売
定時で帰れる人の方が効率が良く賢く仕事をしているイメージだから
■飲食店スタッフ
“仕事を終わらせないと帰れない職場なので、むしろ仕事ができるからこそ定時に帰れるのだと思う
あと、定時は極力守るべき。残ることがいい訳では無い”
■地方銀行の事務
やることを時間内で終わらせてから帰宅する人もいるため
■教育業界の営業
仕事ができない人は残業しがちだから
■事務職
私が働いていた職場は全員が協力して定時で帰る
■ショップ店員
定時で帰ることができるように仕事を組み立てることができる人は、仕事ができると思う。定時で帰るだけで仕事を残していく人が仕事ができない人だと思う。
■治療院の治療スタッフ
私のまわりには残業が美徳の人が多かった。
■卸売の営業
それは、ぎゃくによいとおもう
■SE
できる人もできない人も忙しい時は残業するし暇なときは定時で帰るため
■生命保険会社の事務
定時で帰れるくらい、タスク管理と時間管理ができている人だと思うから。
■家電量販店の販売員
家電量販店などでは、残業するのが当たり前みたいなところはありますが、定時で仕事を終わらせて帰ると逆に仕事に仕事ができる人のイメージが強い
■保育
家庭の事情もあるので、退勤時間は関係ないと思う。時間内に仕上げて帰る人もたくさんいる
■エンタメ施設の事務
仕事できるできないは定時で帰る帰らない関係ないと思う。
■エンタメ業界の一般事務
逆に定時で帰れるほうが素晴らしいと思うし、仕事をこなしているんだと思う。
■電機メーカーの試験員
定時で帰る人は仕事量や時間管理が出来ていると思います。
■製造業のお客様窓口
仕事ができない人ほどだらだら残業している。
■IT会社のシステムエンジニア
できる人ほどさっさと進めて定時で帰るからです。
■人材会社の事務
残業も必要かもしれませんが、定時に帰っている人ほど仕事が早いです。
■施設内の総合案内所
トラブルがない限り定時でみんな帰っていた。
■建設業の事務職
帰る時間と仕事ができるできないは関係ない。
■飲食業
定時までに仕事を終わらせることが出来る人が、仕事ができる人、だと思う。

ということで

・仕事ができる人は定時でしっかり仕事を終わらせて帰る
・仕事ができない人はダラダラ仕事をしていて残業している印象がある

ということでした。

仕事ができる人はきっちり早く仕事を終わらせて帰っているという印象の強い人が多いようです。

まとめ

実際に働いていた職場に仕事ができない人がいたという方々に、定時で帰る人は仕事ができないのかについて聞いてみました。

アンケート結果では定時で帰る人の方が仕事ができるというような意見が多く、やはり仕事ができる人は計画通りにしっかり早く終わらせて定時で帰っている印象のようですね。

逆にできない人はダラダラ仕事をして残業しているイメージがあるようです。

仕事ができる人とできない人の仕事内容や仕事量がほとんど変わらないのであれば、当然早くしっかり終わらせて定時で帰る人の方が仕事ができるということになりますよね。

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